Webinar: Selbstorganisation und flache Hierarchien
Webinar: Selbstorganisation und flache Hierarchien
Von April bis Juni 2024 laden Lehrbeauftragte des Online-Universitätslehrgangs Organisationsentwicklung und neue Arbeitswelt wieder zur beliebten Webinarreihe Organisationen entwickeln in der Neuen Arbeitswelt – Theorien, Tools und Trends.
Den Abschluss macht Priv.Doz.Dr. Hubert Lobnig mit >> Selbstorganisation und flache Hierarchien. Wie Organisationsentwicklung strukturellen Wandel fördern kann.
In vielen Organisationen wird der Weg zu mehr Agilität und Selbstorganisation beschritten. Welche Herausforderungen sind damit verbunden und welchen Beitrag kann Organisationsentwicklung leisten, um diese Transformation zu unterstützen? Ausgehend von Erfahrungen aus der Praxis und Theoriediskursen beschäftigen wir uns im Webinar mit folgenden Themen:
- Auf dem Weg zu mehr Selbstorganisation – Welche Herausforderungen stellen sich für das Organisationsdesign?
- Führung und Selbstorganisation: Wie kann ein neues Verständnis im Zusammenspiel von Führung und Teammitgliedern aussehen und etabliert werden?
- Erhöhter Kommunikationsaufwand, Verantwortungsübernahmen und Rollenvielfalt im Team - Wie kann mit den Gefahren einer neuen Überlast umgegangen werden?
- Agilität der Organisation stärken: Strategizing und agile Veränderungspraktiken verankern
Auf Ihre Teilnahme freut sich schon jetzt Priv.Doz.Dr. Hubert Lobnig, Berater für Strategie, Organisationsdesign und Leadership, MBA Lecturer, Wissenschaftler und Lehrgangsleiter: „Organisationsentwicklung und Neue Arbeitswelt“
Weitere Termine der Webinar-Reihe
| 17.04.2024 17:00-18:00 Uhr |
Projekte in der Organisationsentwicklung agil gestalten mit Dr. Christian Neugebauer >> Link zum Mitschnitt |
| 15.05.2024 17:00-18:00 Uhr |
KI, Leadership und Organisation mit Laura Markert, MA >> Details und Anmeldung |
